Le Logis Andennais recrute un Responsable Administratif & Social (H/F/X) afin de renforcer son équipe à Andenne. Vous souhaitez mettre votre expertise en gestion administrative, en ressources humaines et en management au service d’une société de logement public à taille humaine ? Découvrez cette opportunité en contrat à durée indéterminée.
Votre fonction
Sous la responsabilité directe du Directeur-Gérant, vous assurez la coordination des services administratif, locations, candidats, social et contentieux afin de garantir une gestion efficiente, transversale et conforme aux orientations stratégiques de la société.
Dans ce cadre, vous participez à la préparation des dossiers destinés à l’Organe d’Administration, pilotez les projets transversaux et veillez à l’optimisation des processus internes.
Vous êtes également responsable de la gestion des ressources humaines. À ce titre, vous prenez en charge l’administration du personnel, veillez à l’application de la législation sociale, supervisez les procédures RH, participez au recrutement, à la formation, à l’évaluation des collaborateurs et accompagnez la Direction dans la mise en œuvre de la politique RH. Ces missions s’inscrivent dans les responsabilités habituellement confiées à un responsable RH en matière d’administration du personnel, de conformité sociale et de développement des collaborateurs.
Vous encadrez une équipe de 5 collaborateurs, répartis entre les différents services :
- le service Locations, chargé de la gestion des locataires ;
- le service Candidats, chargé de la gestion des demandes de logement et des attributions ;
- le service Social, chargé de l’accompagnement des locataires ;
- le service Contentieux, chargé du suivi des dossiers litigieux et des impayés ;
- le service Administratif, qui assure le support administratif.
Vous rejoignez ainsi une équipe engagée et mettez vos compétences au service d’une organisation à dimension humaine.
Votre profil
Vous êtes titulaire d’un Master en économie, en droit, en sciences politiques ou sociales, en management ou dans un domaine équivalent.
Vous justifiez d’une expérience professionnelle significative et pertinente d’au moins 5 ans, en lien avec les principales missions de la fonction.
Une expérience professionnelle d’au moins 24 mois dans le secteur du logement public constitue un atout.
Vous maîtrisez parfaitement Microsoft Office 365.
Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et d’autonomie. Vous disposez d’excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles, d’un réel sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe.
Offre
Le Logis Andennais vous propose :
- un contrat à durée indéterminée (CDI) ;
- un régime de 38 heures par semaine à temps plein ;
- un horaire fixe de 08h30 à 16h30, avec une fin de journée à 17h00 le lundi ;
- une rémunération selon le barème RGB – Échelle A1 ;
- une assurance groupe ;
- une prime de fin d’année ;
- des chèques-repas ;
- des formations continues ;
- un environnement de travail bienveillant ;
- un bon équilibre entre vie privée et vie professionnelle ;
- un avantage de toute nature (ATN) comprenant la mise à disposition d’un GSM avec abonnement ;
- un régime de congés composé de 20 jours de vacances légaux auxquels s’ajoutent 5 jours de congés extra-légaux.
La procédure de recrutement comprend une épreuve écrite ainsi qu’un entretien oral.
Les données relatives aux candidats sont traitées de manière confidentielle et conformément au RGPD.
Pour postuler, envoyez votre CV actualisé et votre lettre de motivation par mail à Monsieur Philippe Marsin, Directeur-Gérant, à l’adresse suivante : info@logisandennais.be, au plus tard le 15 août 2026.